gumroad

gumroad官网,创作者支持与数字内容销售工具平台

什么是gumroad?

Gumroad是一个功能强大但简单的创作者支持与数字内容销售工具平台，可让你轻松选择各种电子商务销售工具。现在，你可以直接向受众销售你想要进行出售的任何服务。书籍、会员资格、课程、数字产品、实体产品和会员资格——任何东西。几乎每个行业的创作者都使用（并且喜爱）Gumroad，从数字艺术家、作家、音乐家和其他创意类型到具有商业头脑的企业家和技术大师，如 SaaS 创作者。

gumroad官网: https://gumroad.com/

收费价格

gumroad主要功能和使用教程

历史和发展

Gumroad最初的想法很简单：人们可以轻松快速把产品直接卖给有需要的人，而无须在线下开实体店。Gumraod 是一个特别的存在，它外壳看起来像交易市场，逻辑却类似垂直电商，而灵魂是创造者的。它既不传统也不现代，不属于我们可以定义的任何范畴，却让沉闷的市场眼前一亮。

作为数字出版物交易平台的Gumroad，采取的经营方针正是通过“反常经营法”，帮助公司年年保持盈利，2021年的年收入甚至达到1100万美元。无论是数字绘画、小说、音乐作品、软件或是课程，都可以直接在平台进行买卖，每完成一笔交易，Gumroad将从中赚取手续费和分润。

Gumroad刚在创始阶段时，靠着Pinterest光环的创始人萨希尔·拉文吉亚(Sahil Lavingia)誓言将它打造成估值10亿美元的独角兽公司，因此Gumroad一上线就备受市场瞩目，很快地从许多天使投资人和创投手中募资到110万美元，接著又完成由知名创投KPCB领投的700万美元。

弹性化工时长度 不提倡亚洲加班文化

正如Gumroad的招聘页面大大写着“摆脱朝九晚五”，萨希尔说，由于没有实体办公室，Gumroad的伙伴来自各个时区，所以时间对他们而言毫无意义。同时，他希望所有伙伴都能养成良好的自律与安排能力，因此他不去规范任何打卡时间，摆脱传统办公室的制式规定。

除此之外，萨希尔也不会要求工作时数总长。相反地，他知道大多数人只把Gumroad视为次要工作，因此希望伙伴尽可能减少花费在Gumroad的时间，甚至为此制定“反加班费率计算法”，每周工作超过20小时后就以砍半的费用计算，“我希望他们将时间花在生活其他部分，例如创作、家庭或其他任何事情。”

后期4项改革计划 发放10%股权奖励

萨希尔在2021引起市场热烈迴响，带动原先平稳经营的Gumroad成长再度上升。但这回萨希尔不是并不单纯止步于此，他注意到，随着知名度带动产品需求增加，让弹性化的经营方式不再那么适用此时的Gumroad，比如当使用者有特定要求时，便难以做到即时更改和给出承诺。

他也提出后期4项改革计划，每周工作掌握在20至35小时之间；取消反加班制度，让伙伴自己决定想工作多久；轻季度目标安排；每人发放10%的股权奖励。

萨希尔对此说明，他希望往后Gumroad的伙伴每周工时至少20小时，至多不超过35小时。他认为，这个范围能维持没那么重的负担，也能要求一定的进度。同时，取消了先前的反加班费率制，“我意识到反加班的作法太过独断，虽然把时间花在生活上很棒，但有些人乐于工作，我也不该阻止他”。

另外，为了回应增长的需求，Gumroad也开始实施季度目标，目前作法是在每季初确定当季主要进行的1、2项任务，并在每个季度末完成；最后一项改革是萨希尔决定以类似奖励金的作法，向每位伙伴发放10%的股权红利，他希望伙伴拥有股权后能彼此激励，共同让Gumroad继续茁壮。